“現場(chǎng)水電布置，對于我們分供商來(lái)說(shuō)，使用不夠方便，能不能再設計得更合理一些？”、“希望公司在今后能加強安裝、裝飾、主體隊伍之間的協(xié)調與合作”、“對于個(gè)別項目在解決困難問(wèn)題時(shí)的推諉扯皮現象，希望能夠加強治理”4月21日下午，公司機關(guān)七樓會(huì )議室熱鬧異常。15家長(cháng)期合作的分供商在公司的誠懇邀請下，就深入開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了座談。在座談會(huì )上，各分供商代表紛紛發(fā)言，將在工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了集中探討。

    會(huì )上，諸分供商們暢所欲言，表達了自己的看法，他們表示：一公司近年來(lái)實(shí)施標準化、信息化，各項管理規范有序，在業(yè)內有著(zhù)良好的口碑，在和一公司合作的過(guò)程中，自身也獲得很大提升。一公司人愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè )于奉獻的精神也非常令人佩服，充分體現了八局的鐵軍文化。對于工作中存在的不足和問(wèn)題，他們說(shuō)，希望一公司加強施工現場(chǎng)的協(xié)調，促進(jìn)項目資源的共享，不斷克服在一些工作中存在的形式主義，進(jìn)一步提高管理水平，以求得雙方合作得更好。

    本著(zhù)“能現場(chǎng)解決的問(wèn)題現場(chǎng)解答，不能現場(chǎng)解決的問(wèn)題要收集情況，帶著(zhù)問(wèn)題做好調研”的要求，一公司副總經(jīng)理寧文忠及各部門(mén)負責人耐心地解答了分供商們提出的疑問(wèn)，認真記錄了分供商反應的問(wèn)題，并形成了分供商意見(jiàn)匯總表，指定了問(wèn)題協(xié)調部門(mén)。

    公司黨委書(shū)記許紅對各位代表提出意見(jiàn)和建議表示感謝，她說(shuō)：公司過(guò)去的發(fā)展離不開(kāi)各位合作伙伴，公司現在的發(fā)展需要各位合作伙伴，公司未來(lái)的發(fā)展期待各位合作伙伴。公司將一如既往地秉承“榮辱與共、唇齒相依”的理念，積極構建與業(yè)主和諧、與分供商程度、與員工和諧的“三大和諧”，希望各分供商不斷提高自身管理水平，強化內功，提質(zhì)強能，努力成為公司需要的優(yōu)質(zhì)分供商，通過(guò)強強聯(lián)合，實(shí)現合作共贏(yíng)。

    自啟動(dòng)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，公司黨委積極按照總公司、局的總體部署，以“七學(xué)”活動(dòng)為抓手， 抓實(shí)抓好學(xué)習教育工作，近期又堅持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng)，采取新舉措：先 “請上來(lái)”，真誠邀請分供商等聽(tīng)取基層意見(jiàn)、制定有效措施，然后“走下去”，公司領(lǐng)導紛紛走進(jìn)基層，傾聽(tīng)意見(jiàn)，發(fā)揮帶頭示范作用，加強工作指導，努力將整個(gè)活動(dòng)不斷深入地開(kāi)展下去。（趙生智）